對各種領(lǐng)域的知識都有所涉獵，在學(xué)習(xí)中發(fā)現(xiàn)自己的興趣方向，再有針對性地加強該領(lǐng)域的知識，是不少同學(xué)報考就業(yè)面較寬的“萬金油“專業(yè)的初衷?？梢灿型瑢W(xué)擔(dān)心，抓了面，丟了點，倘若最后導(dǎo)致自己“學(xué)而不?！保钱厴I(yè)后豈不會遭遇就業(yè)瓶頸?究竟是報考“一技之長”專業(yè)，還是選擇“萬金油”專業(yè)，成了不少考生填報志愿時的…

制作簡歷，最重要的是第一時間吸引招聘官的“眼球”。       制作簡歷是個人求職者走向職場的第一步，也是職場必修的一門課。雖然有眾多的老師和書籍教大學(xué)生如何寫簡歷，但記者發(fā)現(xiàn)，許多大學(xué)生其實并不知道什么樣的簡歷才是適合自己的，怎樣寫簡歷才能把自己“秀”出來。為此，記者采訪和整理了四個關(guān)于簡歷的故事，解答其中的…

踏踏實實地做具體工作，這沒有錯。但只會這樣那錯就大了，因為這永遠(yuǎn)只是個人求職的新手的方式，僅靠這個，永遠(yuǎn)也成不了高手。甘心一輩子本本分分只當(dāng)個菜鳥，到頭來，肯定連菜鳥也做不成，現(xiàn)在的職場，逆水行舟，原地不動，早晚被浪打翻。 1. 只會安步就班       踏踏實實地做具體隨州工作介紹，這沒有錯。但只會這樣那錯…

       據(jù)相關(guān)媒體報道，性格內(nèi)向者是不是在隨州職場中發(fā)展很有限？不如外向者八面玲瓏易討巧？其實每種性格都值得肯定的長處和優(yōu)勢，關(guān)鍵在于提高職業(yè)競爭力，讓自己成為不可替代的那個人。性格內(nèi)向者的職場生存法則，趕快來學(xué)習(xí)，別為性格擔(dān)憂啦！ ☆職場生存法則1：接受同事們的幫助        尤其…

      任何隨州職業(yè)介紹生涯規(guī)劃都不能對未來進(jìn)行非常精確的預(yù)測，但人們可以進(jìn)行環(huán)境分析、個人條件分析，然后在此基礎(chǔ)上確定自己的目標(biāo)。職業(yè)生涯開發(fā)與管理講求的是：只要開始，永遠(yuǎn)不晚；只要進(jìn)步，總有空間。重要的不是目前所處的位置，而是邁出下一步的方向。并且人對環(huán)境有四種反應(yīng)：第一是離開環(huán)境；第二是改變環(huán)境；第三…

      “萬金油”專業(yè)指那些對各種領(lǐng)域的知識均需要有所涉獵，但又不求極致的專業(yè)，這類專業(yè)個人求職就業(yè)面較寬，同時存在“學(xué)而不專”，能做很多事，但每件事都不精通的尷尬局面。對于“萬金油”專業(yè)的學(xué)生來說，另一大劣勢在于很多專業(yè)的就業(yè)門檻較低，可替代性強。那么有哪些萬金油專業(yè)的就業(yè)形勢相對較好呢？   &nbs…

      我們發(fā)現(xiàn)，同樣一個學(xué)校、一個班級，而且各方面情況相差不大的幾十個同學(xué)中，找到工作的順利與否會相差極大，其中的原因，很大程度上是源于不同的求職方法和求職策略。  　　專家在《求職圣經(jīng)》一書中介紹了五項最有效的個人求職方法：  　　創(chuàng)意求職法——成功率86%  　　它的主要特點是根據(jù)自己的特…

       在職業(yè)生涯規(guī)劃輔導(dǎo)中，我們遇到很多求助者有這樣的問題，這使他們飽受職業(yè)困惑之苦。如果你有同樣的經(jīng)歷，你肯定不喜歡其中的體驗。如果你未曾經(jīng)歷，你可以設(shè)想下面的處境，再加以體會。其實下面的某些情況，你在自己的職業(yè)生涯中，遇到的概率很大?，F(xiàn)在加以了解，以后遇到就有準(zhǔn)備應(yīng)付，知道下一步該…

 跳槽加薪在年后似乎是很多職場人的選擇，但是沒有人誰能夠保證，跳槽就一定加薪。最佳東方為大家整理了四個技巧，希望可以給一些求職者一些指導(dǎo)意見。 　　一、 實力才是最基本的保證 　　求職者憑什么加薪，當(dāng)然憑借的是自己的實力，并不是說換一個酒店就一定能加薪。實力跳槽談加薪的基礎(chǔ)，更是你職場生涯的根基!最佳東…

       又是一年畢業(yè)季，青春的時光帶著抱負(fù)和理想走進(jìn)社會。規(guī)劃人生黃金的15年很重要，就像一座連接現(xiàn)在和未來的橋，只有規(guī)劃清晰才能到達(dá)成功的彼岸。 20～25歲：積累經(jīng)驗長本事        20歲前，大多數(shù)人的經(jīng)歷是相同的，讀書、升學(xué)、完成教育。當(dāng)跨出校門走上隨州工作崗位，你就站在了人生的另…